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资阳天立国际学校是由四川省资阳市雁江区人民政府与神州天立教育集团强强联合,投资约5亿元,占地约300亩,沱江环绕,依山傍水,位于“成渝双核”的区域性中心城市——四川省资阳市,距成都市区仅80公里、天府国际机场仅20公里,从成都乘高铁到资阳北站仅需25分钟,成都地铁18号线将直达资阳城区。
报 名 条 件
1.热爱教育,身心健康,品行端正,诚实守信,敬业爱生;
2.亲和力强,气质优秀,为人师表,善于沟通,具备团队合作精神;
3.应届毕业生:
(1)硕士研究生及以上学历,特别优秀者可放宽到本科学历;
(2)学校多次奖学金获得者或院级及以上“三好”、“优干”;
(3)数、理、生学科应聘学生在高中阶段有学科竞赛获省级二等奖及以上者优先。
4.在职教师:
(1)40岁以下(特别优秀者可放宽);
(2)有3年以上工作经验,教育教学成绩显著;
(3)具有能够开设1+X课程的专业素养与研发能力;
(4)市级以上优质课竞赛获奖者、有班主任工作经验者优先;
(5)数、理、生学科应聘教师有学科竞赛辅导经历者优先。
招 聘 岗 位
1.小学教师:语文、数学、英语、科学、信息技术、书法、体育(武术)、科创(机器人航模方向)、音乐(古筝等乐器方向)。
2.初中教师:语文、数学、英语、生物、物理、政治、历史、地理、舞蹈、美术(设计、国画)、体育(足球)、信息技术、心理学。
薪 酬 福 利
1.高品质事业发展平台
天立教育集团矢志于创建中国最大规模、最具影响力的教育集团,为教师的事业发展提供无限广阔的空间,可成长为学区特级教师、集团名师、首席教师;可以发展为中层干部、学段校长、学区校长、集团高管……只要你有梦想、有能力,资阳天立国际学校将给你发展的无限可能。
2.有竞争力的薪酬
(1)本科生第一年收入不低于7万元,研究生(或双一流高校)不低于8万元,入职上岗工作一年后实际收入按学校薪酬制度执行;
(2)小学教师年收入7-12万元,特别优秀者达到15万元以上;初中教师年收入8-15万元,特别优秀者达到18万元以上。
(3)一经录用,带薪培训。
3.优厚的保障福利
(1)五险一金,另购买30万重大疾病保险和30万意外伤害保险。
(2)教师子女学费减免,享受优质的一体化教育,并同时享受升学奖励和其他表彰奖励。
(3)提供拎包入住宿舍,享有定期体检、三餐补贴、节假日、外出培训等多种福利。
报 名 须 知
1.报名时间:即日起。
2.请将个人简历发送至招聘报名邮箱:271695113@qq.com,邮件标题请统一格式:学段+学科+姓名,例如:初中+语文+天小立。简历审核通过后,学校将电话通知面试。
或者 微信扫二维码
填写“应聘信息表”
3.面试时间:待定(资格审查之后进入下一轮面试,时间、地点和方式将另行通知)
4.考核程序:简历初选→试讲→面谈→录用/签合约。
联 系 方 式
1.联系咨询电话:17713985488(代老师)
2.教师招聘QQ群号:789678876
3.电子邮箱:271695113@qq.com
4.地址:四川资阳雁江区城东新区希望大道
5:网址:www.ziyangtianli.com
注:本招聘公告解释权归资阳天立国际学校
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都匀市市属国企招聘
?招聘职位及人数
本次招聘共招70名,具体岗位可扫码查看
都匀市市属国企招聘
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?报考条件
所有报考人员需提供所在企业出具的同意报考证明(证明需注明报考人员为企业在册职工及在企业的现实表现情况),报考人员须在此次企业盖章填报的国有企业职工摸底花名册内。
?报名方式
报名实行现场报名方式,报考人员每人只能报考1个职位。
报名时间:2018年11月13日至2018年11月19日
报名地点:广惠大厦4楼遴选办公室
?考试内容
考试设有笔试和面试
笔试只考一科,考试内容为《综合能力测试》
笔试时间为2018年11月24日 9:00—11:00 。
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六盘水水利公司招聘
?招考计划及职位
六盘水市水投公司子公司市水务公司计划招考20人。具体岗位扫码查看
六盘水水利公司招聘
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?报考条件
年龄应在18周岁以上(2000年11月21日及以前出生),30周岁及以下(1988年11月22日及以后出生)。具有特种技能的可放宽到35岁(1983年11月22日及以后出生)。
?报名时间及方式
报名方式:现场报名
报名时间:2018年11月21日至11月23日,上午8:30—11:30,下午14:00—17:00。
报名地点:市水投公司人事教育科(六盘水市钟山区凤凰新区玉龙水厂办公楼三楼303办公室)
?考试内容
考试分笔试和面试两部分,具体如下:
(一)笔试
笔试采取闭卷形式进行。按报考岗位类别分类测试:
1.A类(管理人员)岗位笔试内容:
主要测试政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。
2.B类(工人)岗位笔试内容:
主要测试文字表达能力、文化基础、常识等知识。
(二)面试
面试采取结构化面试。
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贵州高速公路毕节运营管理中心招聘
?招聘人数及岗位
面向社会招聘高速公路劳务派遣收费员100名。
?薪酬待遇
基本工资+绩效工资+年终奖励+相关政策补贴,缴纳社会统筹保险、公积金。
?招聘条件
结合工作性质和岗位要求,劳务派遣收费岗位应聘者身高要求为:净身高男性165cm以上、女性155cm以上;
学历及年龄要求:高中或中专学历,21周岁以下(1997年01月01日以后);大专及以上学历,26周岁以下(1992年01月01日以后)
?报名方式
报名方式:现场报名
报名时间:2018年11月12日至2018年11月15日
报名地点:贵州省毕节市七星关区甘堰塘村毕节收费站旁毕节营运管理中心一楼
?考试内容
考试分为笔试和面试
笔试时间:暂定2018年11月16日 上午09:00-11:00
戳阅读原文查看详情
6,水务集团招聘103人不限户籍学历
2018水务备考交流群 638836601
加入备考交流群
638836601
昆山市水务集团有限公司是2015年7月成立的昆山市属国有独资公司,下属自来水集团、污水处理公司、琨澄水利水务工程建设管理公司、水利设计院四家控股子公司。水务集团以“求实 创新 拼搏 担当”为企业宗旨,倾力打造“激浊扬清”服务品牌,全力承担全市供排水安全保障与经营服务,供排水管网建设与维护,水务、环保、海绵城市基础设施项目及相关产业的投资、建设、经营和管理,水利及市政工程设计、测绘测量及技术咨询服务等职责,努力当好全市水务行业“ 领头羊”,争做全市水环境治理“排头兵”,为高水平全面建成小康社会、积极开启基本实现现代化建设新征程、全力争当“强富美高”新江苏建设先行军排头兵而不懈努力!
招聘基本条件
1.具有中华人民共和国国籍,遵纪守法,品行端正,无违法犯罪记录,具有正常履行岗位职责必备的身体条件和招聘岗位所规定的具体资格条件。
2.具有国家教育部承认的学历,具体以岗位要求为准。
3.年龄说明:30周岁及以下(1987年11月14日以后出生),35周岁及以下(1982年11月14日以后出生),40周岁及以下(1977年11月14日以后出生)。
4.担任学生干部或获得校级以上表彰的优先。
5.条件优秀者,可适当放宽要求。
6.以下人员不得报考:(1)现役军人;(2)在读非应届的普通高校生;(3)曾被原单位开除的人员;(4)存在违法违纪情况的人员;(5)有其他不良情况或行为,不宜从事所聘岗位工作的人员。
招聘岗位
详见《昆山市水务集团有限公司2018年网络招聘岗位》(附件1)
应聘方式
1.报名方式和时间
报名采用网上报名的方式进行,每个报名者限报一个职位,多报无效。
报名截止时间:2018年11月27日12:00
报名邮箱:jsgxsc01@163.com
2.报名时须提供以下资料:
(1)身份证、户口薄、学历证书电子档。
(2)应聘岗位所需的相关资格证书、证明电子档。
(3)《昆山市水务集团有限公司应聘人员基本情况登记表》(附件2)。
工作经验证明说明:工作经历以社会保险参保证明为依据。社会保险参保证明须由人力资源和社会保障部门出具,途径一:登录昆山市人民政府网站,通过社保证明自助打印,提供打印件(带章);途径二:至社保缴纳所在地的社保中心开具社保清单并盖章,如当地社保中心提供带章的自助打印亦可。
应届毕业生如未取得毕业证书的须提供所在院校毕业生就业主管部门出具并盖章确认的“毕业生双向选择就业推荐表”和《普通高校毕业生就业协议书》电子档。归国留学人员须提供国家教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》电子档。尚未取得《国外学历学位认证书》的,可以先凭苏州市人才服务中心出具的《留学人员学历学位资格验证证明》办理报名手续,待考试、体检、政审(考察)后,凭《国外学历学位认证书》办理录取聘用的相关手续。
考试内容
1.对通过资格审核的人员,公司将组织开展招聘考试工作。考试包含笔试、面试两部分,总成绩按百分制计算,笔试、面试成绩各占50%。考试时间、地点另行通知。
2.根据应聘人员的总成绩,按岗位数1∶1的比例从高分到低分确定参加体检、考察人选。总成绩相同,按面试成绩由高分到低分排序。
3.职位表上明确优先的类型,总成绩加2分,不累计计算。以上均须在《应聘人员基本情况登记表》中填写清楚,并在报名时提供相关证明或文件。
体检
实行统一体检,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》,体检不合格者不予录用。
政审考察
用人单位对通过体检人员按照人事录用程序进行政审(考察)。对不符合《简章》规定的本次公开招聘的基本条件及招聘职位所需资格条件的人员,取消其录用资格。考察标准参照公务员招录考察相关要求进行。
录用报到
对体检和政审(考察)合格的人员,统一发放《录取通知书》。录用人员实行统一分配,如不服从组织分配的,取消录用资格。录用人员如与原单位发生劳动(人事)争议事项,由本人自行协商解决。
因考生体检、政审(考察)不合格以及自动放弃录取资格而出现缺额时,在报考同一职位参加复试的人员中按复试成绩从高分到低分的顺序进行递补。
录用人员为合同制工作人员。首次合同签订期限为一年,试用期为两个月,一年后经考核合格的,予以续聘,试用期及首签一年考核不合格的,不予续聘。
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